Miejski Ośrodek Pomocy Społeczny w Kaliszu po raz drugi pozyskał środki z Unii Europejskiej na realizację projektu systemowego na rozwój i upowszechnienie aktywnej integracji wśród klientów pomocy społecznej.
Na realizację projektu "Być albo nie być na rynku pracy" była ogółem przeznaczona – kwota 910 643,89 zł, z tego dofinansowanie z Europejskiego Funduszu Społecznego – kwota 815 026,29 zł, a udział środków własnych wyniósł 95 617,60 zł , w tym: środki PFRON – 14.266,00 zł.
Projekt był skierowany do 130 osób, które są osobami w wieku aktywności zawodowej, nie posiadają zatrudnienia i korzystają ze świadczeń pomocy społecznej.
Głównym celem projektu jest zmniejszenie niewydolności społecznej i zawodowej osób niepełnosprawnych oraz zagrożonych wykluczeniem społecznym korzystającym z pomocy społecznej.
W ramach zawartego kontraktu socjalnego zapewniliśmy osobom biorącym udział w projekcie bezpłatne warsztaty psychologiczno-doradcze, które pozwoliły uczestnikom określić własny potencjał zawodowy, właściwie się zaprezentować podczas rozmowy kwalifikacyjnej, przygotować dokumenty aplikacyjne, zapoznać się z potrzebami lokalnego rynku pracy ( gdzie dokładnie szukać pracy i w jaki sposób). Indywidualne spotkania z informatykiem, radca prawnym, psychologiem, doradcą zawodowym, dietetykiem. Będą mieli możliwość zorganizowania grup samopomocowych. Uczestnicy projektu otrzymali pomoc materialną, która umożliwiła im poprawę własnego wizerunku zewnętrznego , zostali także objęci ubezpieczeniem od następstw nieszczęśliwych wypadków. Na przełomie miesiąca październik-listopad została zorganizowana konferencja dla uczestników projektu oraz otoczenia. Dla 20 osób niepełnosprawnych przewidziano wyjazd na turnus rehabilitacyjny.
Uczestnicy projektu brali udział w następujących kursach zawodowych:
- Sprzedawca z obsługą kas fiskalnych i programu magazynowego "Subiekt" ( 26 osób),
- Studium informatyki – zaawansowany kurs komputerowy ( 12 osób),
- Magazynier-sprzedawca z obsługa wózka jezdnego i programu magazynowego „Subiekt” ( 15 osób),
- Sekretarka–asystent szefa z podstawami języka angielskiego (9 osób),
- Kucharz-pomoc kuchenna (7 osób),
- Księgowo-kadrowy z zastosowaniem komputera w księgowości (9 osób),
- Konserwator powierzchni płaskich – usługi porządkowe (9 osób)
- Florystyka z elementami sprzedaży i obsługi kas fiskalnych (22 osób),
- Kosmetyczka, stylistka paznokci z elementami wizażu (13 osób),
- Fryzjerstwo (8 osób).
Dla osób biorących udział w kursach zawodowych został zapewniony catering.
Beneficjenci otrzymali materiały biurowe.
Zobacz równierz: